İnsan Kaynakları Uzmanı

Açıklama:

GENEL NİTELİKLER VE İŞ TANIMI

İnsan Kaynakları alanında uzmanlaşmış, dinamik ve yenilikçi bir ekibin parçası olarak çalışacak bir İnsan Kaynakları Uzmanı arıyoruz. Bu pozisyonda, çalışan memnuniyetini artırmak, işe alım süreçlerini yönetmek ve organizasyonel gelişim projelerine katkı sağlamak gibi önemli görevler üstleneceksiniz. İnsan Kaynakları departmanımızda, çalışanlarımızın kariyer gelişimlerini destekleyecek ve şirketimizin büyümesine katkıda bulunacak stratejiler geliştireceksiniz.

Genel Nitelikler

İşe alım süreçleri ve mülakat teknikleri konusunda uzmanlık İşyerinde çalışma modeline uyum sağlayabilme Güçlü iletişim ve insan ilişkileri becerilerine sahip Problem çözme ve analitik düşünme yeteneği Organizasyonel gelişim ve değişim yönetimi konularında bilgi sahibi Çalışan memnuniyeti ve bağlılığı artırma konusunda deneyim Performans değerlendirme sistemleri hakkında bilgi sahibi Takım çalışmasına yatkınlık ve liderlik becerileri Çalışan eğitim ve gelişim programları tasarlama yeteneği İleri düzeyde MS Office programları kullanabilme

Rol ve Sorumluluklar

• İşe alım süreçlerini yönetmek ve uygun adayları belirlemek
• Çalışan memnuniyeti ve bağlılığını artıracak projeler geliştirmek
• Performans değerlendirme süreçlerini yürütmek ve sonuçlarını analiz etmek
• Çalışan eğitim ve gelişim programları tasarlamak ve uygulamak
• Organizasyonel gelişim projelerine katkı sağlamak
• İnsan ilişkileri ve Dialog Manager yeteneklerini etkin bir şekilde kullanmak
• Çalışanların kariyer gelişimlerini desteklemek ve yönlendirmek
• İş sağlığı ve güvenliği politikalarını uygulamak ve denetlemek
• Şirket içi iletişimi güçlendirmek ve etkin bilgi akışını sağlamak
• Yönetimle iş birliği yaparak stratejik insan kaynakları planları geliştirmek
• Çalışan şikayet ve taleplerini değerlendirmek ve çözüm önerileri sunmak
• İnsan Kaynakları bilgi sistemlerini etkin bir şekilde kullanmak