Açıklama:
GENEL NİTELİKLER VE İŞ TANIMI
“Hepsiburada olarak, e-ticaretin köklü, yenilikçi ve öncü firmalarından biriyiz. Müşterilerimizin günlük hayatlarına güvenilir, yenilikçi ve amaç odaklı eşlik etmekte ve ticaretin dijitalleşmesine öncülük ediyoruz. Türkiye’nin Hepsiburada’sı olarak Nasdaq borsasında işlem gören ilk Türk şirketi olmaktan gurur duyuyoruz.
Yenilikçi teknoloji odağıyla hareket eden Hepsiburada, ilklerin adresi olma özelliğiyle köklü bir geçmişe sahip. Hepsiburada ekosistemi; son teslimat ve sipariş karşılama hizmetleri veren HepsiJet ve HepsiLojistik; market ürünleri teslimat hizmeti veren Hepsiburada Market; havayolları bilet satışı hizmeti veren Hepsiburada Seyahat; reklam hizmeti veren HepsiAd; ve ödeme hizmetleri veren HepsiPay’den oluşuyor. HepsiGlobal, bir yandan uluslararası satıcıların ürünlerini sunarken, bir yandan da Türkiye'deki tüccarların sınır ötesi satış yapmasını sağlıyor. Müşterilerimizin hayatlarını kolaylaştıran hizmetlerimiz sayesinde Türkiye’nin en çok tavsiye edilen e-ticaret şirketiyiz.
Çalışma arkadaşlarımıza; birlikte yaratmayı ve işimize daha fazla anlam katmayı destekleyen bir çalışma ortamı sunuyoruz. Birlikte başarmaktan mutluluk duyuyor, fırsatlarla dolu bir takımın parçası olarak hep birlikte gelişiyor, neşeyle üreterek çalışıyoruz.
Ticaretin dijitalleşmesine geleceğin teknolojileri ile liderlik eden takımımızda yer alarak herkes için #iyikivarsınhepsiburada dedirtecek, heyecan dolu başarı hikayelerinin bir parçası olmak istersen senin de geleceğin burada.
HepsiJet
E-ticaret kargo taşımacılığında sunmuş olduğu katma değerli hizmetlerle iş ortaklarının dağıtım süreçlerini geliştirmeyi hedefleyen HepsiJet, yenilikçi hizmet anlayışıyla Türkiye’deki e-ticaret taşımacılık ve teslimat sisteminin yeniden şekillendirmektedir. 81 ilde 250’yi aşkın şubesiyle hizmet sağlayan HepsiJet; 2500’e yakın taşımacısı ve 50’den fazla filo aracı ile birbirinden farklı hizmet modelleri ile her geçen gün büyüyen bir markadır. HepsiJet; Bugün Randevulu Teslimat, Ertesi Gün Randevulu Teslimat ve Kapıdan Randevulu İade gibi hizmetleri ile sektörde fark yaratmaktadır.
- Tercihen üniversitelerin ilgili bölümlerinden lisans mezunu,
- Kargo, lojistik veya transfer merkezi yönetimi alanında en az 6 yıl deneyimli.
- Microsoft Office gibi programları etkin olarak kullanabilen,
- Ekip yönetim tecrübesine sahip ve liderlik yönü kuvvetli,
- Güçlü yazılı ve sözlü iletişim becerilerine sahip,
- Disiplinli, planlama ve takip yeteneği güçlü ve analitik düşünebilen,
- Çözüm odaklı raporlama, planlama ve organizasyon kabiliyeti yüksek,
İŞ TANIMI:
- Kargo ve lojistik operasyonlarının günlük yönetimini (gelen-giden kargo, yükleme, boşaltma, sevkiyat, iade vb.) etkin bir şekilde organize etmek ve optimize etmek,
- Paketlerin doğru şekilde işlenmesi, ayrıştırılması ve zamanında sevkiyat için transfer merkezi operasyonlarını koordine etmek ve operasyonel verimliliği artırmak,
- Transfer merkezine ulaşan tüm kargoların zamanında, hatasız ve güvenli bir şekilde hedef noktalarına sevk edilmesini temin etmek,
- Operasyonel süreçlerin analizi yaparak süreç iyileştirme projeleri geliştirmek,
- Stok yönetimi, depo düzeni ve yükleme-boşaltma süreçlerinde sürekli iyileştirme sağlayarak operasyonel etkinliği artırmak,
- Operasyonel performansı izlemek ve KPI’lar (Anahtar Performans Göstergeleri) doğrultusunda sevkiyat süresi, dağıtım hızı, maliyet verimliliği, kargo hataları gibi metrikleri raporlayarak performans analizi yapmak,
- Vardiya planlaması yaparak personel kaynaklarını etkili bir şekilde yönetmek, iş gücünün verimli kullanımını sağlamak ve yüksek performansı hedeflemek,
- Çalışan performanslarını izlemek, düzenli performans değerlendirmeleri yapmak ve gerektiğinde iyileştirme aksiyonları almak,
- Üst yönetim ve diğer departmanlarla iş birliği yaparak ortak hedeflere ulaşılmasını sağlamak,
- Sorumlu olunan ekibin eğitim ihtiyaçlarını belirleyerek eğitim planlamalarını yapmak, İnsan Kaynakları ile koordinasyon halinde kaynak planlaması gerçekleştirmek ve çalışan gelişimini desteklemek,
- Performans iyileştirmeye yönelik hedefler belirleyerek kariyer planlaması yapmak, gerektiğinde organizasyonel değişiklikleri planlayarak ilgili bölümlerle iş birliği içinde uygulamaya almak,
- İş sağlığı ve güvenliği yönetmeliklerine uygun bir çalışma ortamı oluşturarak bu kuralların titizlikle uygulanmasını sağlamak,
- Haftalık ve aylık performans raporları hazırlayarak üst yönetime sunmak ve operasyonel gelişmeler hakkında düzenli bilgilendirme yapmak.
“Bu ilan sebebiyle yapacağınız başvurular aracılığıyla toplanacak kişisel verileriniz veri sorumlusu D-Market Elektronik Hizmetler ve Ticaret A.Ş (“Hepsiburada”) tarafından 6698 sayılı Kişisel Verilerin Korunması Kanunu (“KVKK”) ve ilgili mevzuat kapsamında iş başvuru süreçlerinin yürütülmesi amacıyla otomatik yollarla işlenecektir. Detaylı bilgi için lütfen Aydınlatma Metni’ndeki Çalışan Adayı kişi kategorisini inceleyiniz.”